beBee background
المحترفون
>
Cairo
Mohamed Ashraf

Mohamed Ashraf

Human Resources Specialist

موارد بشرية

Cairo, القاهرة

اجتماعي


عن Mohamed Ashraf:

A professional , Hard worker , Looking for a position in Human Resources field to utilize my skills and abilities in the appropriate organization that offers professional growth for the innovative, resourceful and self-motivation, and where I can prove myself as an inspiring asset for the company that I am working for

الخبرة

From day to day, the duties of a human resources specialist may vary. While they have a specific human resources area, a specialist may have a different set of tasks to complete every day, wearing other hats within the department as needed.

  • Recruitment and Retention Specialist

Under the umbrella of Workforce Planning, their responsibilities can include implementing the organization’s recruiting strategy, interviewing applicants, administering pre-employment tests, assisting with conducting background checks, and processing transfers, promotions, and terminations

  • Employee and Labor Relations.

التعليم

  • Bachelor of Commerce Business administration 2016.
  • HR DIPLOMA  2020.

محترفون من نفس قطاع موارد بشرية مثل Mohamed Ashraf

محترفون من قطاعات مختلفة بالقرب من Cairo, القاهرة

المستخدمون الآخرون الذين يطلق عليهم Mohamed

وظائف بالقرب من Cairo, القاهرة

  • شركة توافق للمحاماة والاستشارات القانونية Cairo

    مطلوب Recruiter Freelance، الشغل من البيت 100% · البوزيشن: Call Center – لشركة تحصيل أموال · المطلوب: تجيبي Candidates يفضل بنات ، شرط أساسى خريجات ، تفضّل خبرة كول سنت ر ...

  • Coord-Human Resources

    منذ 6 أيام

    Marriott International Cairo

    نحن نبحث عن أشخاص فضوليين ومبدعين لانضمامهم إلى فريق لو مريديان. · يتطلب التواصل مع الضيوف ذوي التفكير المماثل ولديهم رغبة عميقة في خلق تجارب لا تنسى. · ...

  • Human Resources Specialist

    منذ 3 أسابيع

    ECSM - Egyptian Company for Self-Maintenance for Roads and Airport Cairo

    +معرفة أساسية بإدارة الموارد البشرية خبرة في مجال الموارد البشرية من ٣ الي ٥ سنوات شرط اساسي إتقان المهام الوظيفية للموادر البشرية ومعرفة بقانون العمل والتأمينات الاجتماعية · +مؤهل دراسي عال مناسبMهارات إداراة مواريد بشرى, معارف قانونيّة اجتماعيّة, ...