Haisam Touma

التقديم:

أنا Haisam، مدير موارد بشرية بخبرة تزيد عن 7 سنوات في استراتيجيات التوظيف للعملاء المستقلين والفريلانسرز. خلال العام الماضي، انتقلت إلى عالم الشركات حيث أطبق خبرتي في استقطاب المواهب وتحسين عمليات التوظيف.

نبذة عني:

على مدار مسيرتي المهنية، كنت أعمل على تطوير استراتيجيات فعالة لجذب أفضل الكفاءات وتحقيق التوافق المثالي بين المهارات والفرص المتاحة. من أبرز مجالات خبرتي:

1. توظيف المستقلين والفريلانسرز – لدي خبرة واسعة في البحث عن المواهب المستقلة وربطها بالمشاريع المناسبة.
2. التكيف مع التوظيف في الشركات – منذ انتقالي إلى بيئة العمل المؤسسية، استطعت دمج خبرتي في التوظيف المرن مع متطلبات الشركات.
3. تحسين عمليات التوظيف – أركز على تطوير أساليب التوظيف لجعلها أكثر كفاءة وسرعة مع ضمان جودة الاختيار.
4. تحليل احتياجات الشركات – أعمل على فهم متطلبات العمل بدقة لضمان استقطاب الكفاءات المناسبة التي تحقق النجاح المؤسسي.
5. بناء تجربة إيجابية للمرشحين – أهتم بتحسين تجربة المتقدمين للتوظيف وتعزيز صورة العلامة التجارية لصاحب العمل.

أتحدث الفرنسية بطلاقة ولدي معرفة جيدة بـ اللغة الإنجليزية، وأسعى دائمًا لاستكشاف طرق جديدة لتحسين عمليات التوظيف وبناء فرق عمل قوية وفعالة.

بكالوريوس إدارة أعمال بتخصص الموارد البشرية